东升地区大数据产业园区

• 北京青年双创大赛启动 设百万奖金引才助创新

  近日，北京青年创新创业大赛正式启动，活动以“创新、创业、创优、创未来”为主题，旨在搭建青年创新创业展示交流、资源对接、项目孵化平台，通过整合创业服务机构、园区、创投基金等资源，强化招商引资与人才引育，助力青年增强创业能力、提高创业成功率，为首都创新发展注入新动能。 一、大赛背景与首都发展战略契合 北京作为全国科技创新中心，近年来持续优化创新创业生态，聚焦产业结构调整方向，鼓励青年在新兴领域施展才华。本次大赛的举办，正是响应首都创新驱动发展战略，通过搭建专业化服务平台，引导青年创业者紧扣城市功能定位，在生产性服务业、战略性新兴产业等重点领域探索实践，为首都经济高质量发展储备新生力量。大赛强调“鼓励青年创新，扶持青年创业，创业带动就业”主线，将政策支持与市场资源深度融合，推动青年创业项目与首都产业需求精准对接。 二、主题目标与平台功能定位 本届大赛以“创新、创业、创优、创未来”为核心主题，明确三大目标：一是搭建多元化展示交流平台，让青年创业者的创新成果得到充分展示；二是构建高效资源对接网络，整合创业服务机构、创业园区、创投基金等要素，为项目落地提供全链条支持；三是强化项目孵化能力，通过专业指导与配套服务，提升创业项目的市场竞争力。平台功能聚焦“赋能”与“链接”，既帮助青年解决创业过程中的技术、资金、管理等难题，也推动创业项目与产业链上下游企业、金融机构建立长期合作关系。 三、组织架构与支持体系构建 大赛由共青团北京市委员会牵头组织，联合多家创业服务机构、知名园区及创投基金共同参与，形成“政府引导、社会参与、市场运作”的组织模式。共青团北京市委员会相关负责人表示，将以“不占股份的联合创始人”身份，为创业青年提供全方位支持，搭建政府职能部门、社会服务机构与青年创业者之间的沟通桥梁。支持体系涵盖政策解读、资源匹配、场地保障等多个方面，确保创业青年在项目启动、发展、壮大的不同阶段都能获得针对性帮助。 四、赛程设置与选拔机制设计 大赛于2017年分阶段推进，涵盖报名、海选、复赛、决赛四个环节。其中，复赛阶段将评选出“百强”项目，决赛阶段则从百强中角逐产生金奖、银奖共30个优秀项目。选拔机制注重“过程化培养”，不仅关注项目的最终成果，更重视创业者在比赛过程中的成长与提升。各阶段均设置辅导环节，帮助选手优化项目方案、明晰商业模式，确保选拔出的项目既具备创新性，又具有市场应用潜力。 五、组别分类与产业导向明确 为贴合北京产业发展方向，大赛分设五个竞赛组别：生产性服务业、生活性服务业、战略性新兴产业、文化创意产业和都市型现代农业。分组设置紧密围绕首都“高精尖”产业结构调整需求，引导青年创业者在新一代信息技术、人工智能、数字文化、绿色农业等领域深耕细作。每个组别均配备对应领域的专家团队，确保评审标准与产业发展趋势高度契合，推动创业项目与区域产业规划同频共振。 六、评审团队与专业指导保障 大赛评委会由知名创业企业家、金融及投资行业专业人士、相关学科专家学者共同组成，团队具备丰富的行业经验与专业洞察力。评委不仅负责项目评审，还将全程参与辅导咨询与赛程指导，通过专题讲座、小组研讨、一对一交流等形式，为选手提供商业模式设计、市场拓展策略、融资规划等方面的专业建议。选手可借此机会与行业大咖面对面交流，获取前沿行业动态与实战经验，为项目发展找准方向。 七、扶持政策与权益激励措施 获奖项目将获得多维度扶持：金奖、银奖得主可分享总额百万元的创业奖金，用于项目研发与市场拓展；获推荐在中国青年创新创业板挂牌融资，拓宽资金渠道；配备“一对一”专属创业导师，提供长期跟踪指导。此外，“百强”项目可享受十大创业权益，包括园区入驻优惠、创投基金对接、政策申报绿色通道等。在荣誉激励方面，优秀创业者还可参评“五四”青年奖章、北京市优秀青年人才、北京市青年岗位能手等称号，提升项目社会认可度与人气。 八、报名渠道与参与方式优化 大赛启动后同步开放报名通道，青年创业者可通过官方指定渠道提交材料，报名截止时间为2017年7月。报名流程注重便捷性与高效性，创业者需按要求填写项目信息、商业计划书等材料，经初审合格后进入海选环节。为扩大覆盖面，大赛同时接受单位推荐与个人自荐，鼓励各高校、创业园区、行业协会积极组织青年参与，确保更多有潜力的创业项目脱颖而出。 九、配套活动与创业生态完善 大赛期间同步启动“最受青年人欢迎的创业导师和孵化机构”推荐评选活动，旨在发掘一批服务能力强、专业水平高的创业服务主体，进一步完善首都创业生态体系。该活动通过青年创业者投票与专家评审相结合的方式，评选出深受认可的导师与机构，为后续创业服务资源的优化配置提供参考。配套活动的开展，不仅丰富了大赛内容，也促进了创业服务供需双方的精准对接，推动形成“创业者-导师-机构”协同发展的良好生态。 十、社会价值与长远影响展望 本次大赛的举办，对激发北京青年创新活力、培育创业人才具有重要意义。通过整合政策、资本、人才等要素，大赛为青年创业者提供了从创意到落地的全周期支持，有助于降低创业门槛、提高创业成功率。长远来看，大赛将成为首都青年双创工作的重要品牌活动，持续为北京输送优质创业项目与人才，助力构建更具活力的创新生态，为首都率先实现社会主义现代化提供坚实支撑。

  2025-08-27

• 新首钢推进会：聚焦招商 打造城市复兴新地标

  新首钢高端产业综合服务区发展建设领导小组近期召开会议，旨在加快推进区域更新改造与规划建设，明确高质量发展路径，强化招商引资力度，致力于将该区域打造成为新时代首都城市复兴新地标，为老工业基地转型升级及中国城镇化发展提供示范。 一、提升政治站位，明确战略定位。会议强调，新首钢地区发展备受关注，需以高度的政治责任感推进各项工作。要坚持高水平规划、高质量建设，通过大规模整体保护与修复织补，探索符合高质量发展要求的城市复兴新路径。这不仅对区域自身发展意义重大，更将为全国范围内的老工业基地转型和城镇化发展提供宝贵经验。 二．细化任务落实，加快项目推进。城市复兴新地标行动计划已明确相关重大任务和重点项目，提出的多项任务需进一步细化。要着眼近期工作重点，加快落实进度，确保各项任务按计划推进。同时，要解放思想，积极借助外部智慧，“走出首钢”谋划区域规划与发展，统筹考虑质量、效率、成本，力求实现“又好又快又省钱”的建设目标。 三．创新体制机制，形成发展合力。在严格落实城市总规前提下，要着力推进建设管理体制创新，把好准入标准，控制开发强度。进一步下放权力，充分发挥市、区两级政府与首钢集团之间 的协同作用，形成工作合力。通过体制机制的优化，为区域发展提供有力的制度保障，激发发展活力。 四．统筹区域建设，优化空间布局要加快推进北区和东南区建设，科学规划区域功能布局。统筹做好工业遗存保护利用，将工业文化元素融入城市更新，塑造独特的区域风貌。提高基础设施承载力，加强地下空间的规划与利用，完善配套商务设施，为吸引创新人才和优质产业入驻创造良好条件，构建新型城市形态和特色产业生态，提升区域的城市活力。 五．着眼长远发展，建立长效机制。要统筹解决当前发展问题与长期发展需求，深入研究相关政策措施，综合施策。建立科学合理的税收分享机制，有效控制开发成本，降低财务压力，形成可持续发展的长效机制，确保区域发展的稳定性和连续性。 六．借助冬奥契机，拓展发展空间。充分利用冬奥会冬残奥会筹办带来的历史契机，加强对新首钢地区和行动计划的宣传推广。通过多种渠道吸引更多市场力量和社会力量参与到区域发展中来，共同推动新首钢地区的建设与发展，拓展区域发展的新空间和新机遇。 七．支持首钢转型，强化内生动力。首钢集团在发展历程中为北京及国家做出了重要贡献，当前正处于转型发展的关键时期。各相关部门要落实责任，主动作为，全力支持和帮助新首钢地区发展。首钢集团自身也要苦练内功，加快培育新产业，加速结构调整，优化内部管理，稳妥推进混合所有制改革，进一步强化企业转型的内生动力，实现企业与区域的协同发展。 八．加强汇报沟通，凝聚发展共识。会上，相关部门和首钢集团分别汇报了打造城市复兴新地标三年行动计划的相关工作情况，各有关部门也提出了意见建议。通过充分的沟通与交流，凝聚发展共识，明确工作方向，为新首钢高端产业综合服务区的后续发展奠定了坚实基础。 新首钢高端产业综合服务区的建设是一项系统工程涉及规划、建设、产业发展、体制机制创新等多个方面未来，随着各项工作的稳步推进，该区域有望成为集创新要素聚集、产业特色鲜明、城市功能完善、历史文化彰显于一体的城市复兴典范，为首都高质量发展注入新动能。

  2025-08-27

• 北京战“疫”：以最高标准筑牢首都安全防线

  北京在战“疫”中坚持最高标准、最严要求，统筹推进疫情防控和经济社会发展，在筑牢首都安全防线的同时，稳步推动招商引资、项目建设等工作，为城市高质量发展注入动力。面对复杂形势，北京以科学精准的防控举措回应社会关切，凝聚起众志成城的战“疫”合力。 一、首都特殊定位决定防控工作必须坚持最高标准。作为国家政治中心、文化中心、国际交往中心和科技创新中心，北京的疫情防控工作不仅关系着千万市民的生命安全和身体健康，更直接影响党和国家工作大局、全国疫情防控全局。在全球目光聚焦下，北京的每一项防控决策、每一个执行环节都备受关注，任何细小疏漏都可能被放大解读。这种特殊地位要求北京必须以超乎寻常的责任感和使命感，将防控标准抬至最高、防控要求严到极致，以“万无一失”的底线思维守护首都安全。 二、生命至上理念指引下的严防死守是必然选择。保障人民群众生命安全和身体健康是疫情防控的首要目标，这一理念在北京的防控实践中得到充分体现。北京作为超大型城市，人口基数大、人员流动性强，特别是随着复工复产的有序推进，返京人员持续增加，疫情输入和扩散风险始终存在。面对潜在风险，北京坚持“宁可十防九空，不可失防万一”，通过强化重点区域管控、严格落实健康监测、加强流调溯源等措施，织密织牢疫情防控网络。这种看似“严格”的举措，本质上是对人民生命负责的具体行动，是将风险化解在萌芽状态的主动作为。 三、科学精准的防控体系为战“疫”提供坚实支撑。北京在疫情防控中不断总结经验、优化策略，形成了一套符合超大城市特点的防控体系。在责任落实上，严格压实属地、部门、单位、个人“四方责任”，确保防控链条无缝衔接；在社区防控上，以网格化管理为基础，推动防控力量下沉，实现“早发现、早报告、早隔离、早治疗”；在进京管理上，建立严格的协调机制，对入京人员进行分类管理，精准落实防控措施。同时，北京充分运用科技手段赋能防控，通过大数据分析、智能监测等提升防控效率，确保各项措施既严格有效又避免“一刀切”，在守护安全与保障民生之间找到最佳平衡点。 四、凝聚社会共识是战胜疫情的根本底气。疫情防控不仅是政府的责任，更需要全社会共同参与。北京通过广泛宣传引导，让勤洗手、戴口罩、少聚集等防护常识深入人心，市民主动配合核酸检测、扫码测温等防控要求，形成了“人人参与、人人有责”的良好氛围。企业积极履行社会责任，严格落实防疫措施，保障生产经营有序进行；社会组织和志愿者主动投身防控一线，为社区防控、物资配送等提供有力支持。这种上下同心、众志成城的强大合力，正是北京能够在复杂形势下保持防控主动权的根本所在，也为最终战胜疫情奠定了坚实的群众基础。 在疫情防控这场大考中，北京以最高标准、最严要求的实际行动，展现了首都的责任与担当。当前，疫情防控形势依然严峻复杂，但只要全市上下继续保持清醒头脑，坚持科学防控、精准防控，就一定能够打赢这场疫情防控阻击战，为全国疫情防控大局作出更大贡献，也为城市经济社会持续健康发展创造安全环境。

  2025-08-27

• 北京产业迁徙新机制：政策赋能破解疏解难题

  在京津冀协同发展战略框架下，优化激励机制是加速非首都功能疏解、激活区域招商引资动能的关键抓手。通过系统化的政策支持，可有效化解企业跨区域迁移的结构性障碍，为构建高精尖产业生态与区域协调发展提供制度保障。 一、非首都功能疏解的战略价值与转型契机 疏解行动本质是城市功能优化的深度实践，通过引导适宜产业及人口梯度转移，缓解北京市城市治理压力，推动核心区减量发展。对企业而言，迁离既是土地资源集约化利用的必然选择（原厂址由地方政府收储后统筹规划），更是突破发展瓶颈的战略机遇。迁移过程中的生产流程重组与设备更新，直接驱动制造工艺向绿色化、智能化跃升，契合"中国制造2025"北京行动纲要关于技术能级提升的核心要求。产业"腾笼"为区域导入高附加值业态创造物理空间，"换鸟"则实质推动企业自身价值链重构，实现从规模扩张向质量创新的发展模式转变。 二、产业迁移的结构升级效应 实证研究表明，迁移企业在政府引导下普遍加大研发强度。以高端装备制造企业为例，某真空技术企业迁至保定后，借助搬迁补偿资金升级生产线，将智能制造设备占比提高至85%，能耗强度下降32%。化工企业在新址采用循环处理系统后，污染排放量锐减90%。这种通过空间重构倒逼技术革新的路径，已成为京津冀传统制造业向"专精特新"转型的主流模式。空间约束的突破有效释放了创新要素整合潜能，2023年河北省承接京津转移项目中高新技术产业占比达78.1%。 三、跨区域流动中的结构性挑战 实践验证，迁移阻力主要集中于四大核心领域：资金层面存在固定资产重置成本高、异地融资渠道窄等问题，中小企业尤为明显；人才流动伴随家庭迁徙成本，雄安新区调研显示78%的转移企业面临核心技术人才流失风险；税收体系尚未完全打破行政区隔，河北某汽车零部件企业因跨省迁移导致留抵退税衔接不畅，增加财务周期成本3个月；考核机制需兼顾短期波动，某制药企业在新基地建设期因营收指标考核压力被迫削减研发预算，影响创新药产业化进度。 四、激励机制的四大创新路径 （一）资金支持动态化与靶向化 专项资本预算正形成制度化支持。财政部明确在转移支付中单列疏解引导资金，2023年通过京津冀结构调整基金向74个项目注资。创新"补偿+贴息"组合政策，对经认定的重点迁移项目提供20%设备重置补贴，并延长贷款贴息年限至3年。建立产业承接信用风险池，河北省设立300亿元授信额度优先保障迁移企业融资需求。 （二）区域人才政策协同深化 京津冀三地人社部门联合发布的《跨区域人才服务指引》已在社保互通、职称互认等18个领域实现突破。雄安新区推行"双薪级制"，保留人才原属地工资基数同时叠加新区津贴；唐山曹妃甸区打造"15分钟生活圈"，配套建设三甲医院分院、省重点中小学分校；天津滨海新区试点企业年金跨区转移方案，实现养老补充保险无缝衔接。 （三）税收政策差异化创新 税务部门在搬迁资产处置环节建立"亏损递延"机制，容许企业未来3年抵减搬迁损失。2024年试点"三地税收共享库"，对高新迁移企业施行增值税增量部分按20%比例返还。研发费加计扣除优惠扩大至迁移筹备阶段的技术改造投入，有效对冲企业过渡期成本。 （四）考核体系弹性化改进 国资监管部门对迁移期企业实施"三免三减半"考核原则：前三年免于经济指标考核，重点评估战略转型进度；后三年减半计算营收增长率，强化研发投入强度等创新指标权重。建立"迁徙系数"调节机制，对异地新建企业按投资规模折算年度业绩指标基准值，确保考核政策与转型周期匹配。

  2025-08-27

• 北京大兴：产业引导母基金破解企业融资困局

  北京大兴区近期推出系列优化营商环境政策，通过设立产业引导母基金破解企业融资难题，同时强化人才服务与政务效能提升，为区域招商引资和高精尖产业发展构建全方位支持体系。 一、产业引导母基金构建融资新生态 为促进传统产业转型升级与新兴产业聚集发展，北京大兴区设立产业引导母基金，着力破解企业融资难、融资贵问题。该母基金由政府以有限合伙形式出资发起，首期规模达2.5亿元，后续将结合区域产业发展实际逐年增资。运作模式上，母基金通过投资设立子基金的方式，与社会资本在创业引导投资、股权投资等领域开展深度合作，旨在引导更多资本流向实体经济，进一步优化区域投资结构，有效降低实体经济融资成本。 二、子基金精准聚焦重点产业赛道 围绕区域产业发展规划，母基金拟下设3支专业化子基金，分别投向“互联网+”、新媒体文化及生物医药三大重点领域。其中，“互联网+”产业投资子基金规模3亿元，新媒体文化产业投资子基金规模5亿元，生物医药产业投资子基金规模12.5亿元。各子基金将重点投向北京大兴区内企业及落户的高精尖企业，返投比例不低于基金规模的六成，通过资本赋能推动重点产业集群化发展。此外，区域内的新媒体产业园、生物医药基地、CED智慧空间等载体，将为不同发展阶段的被投企业提供优质生产经营办公场所，形成“资本+空间”双支撑格局。 三、双创政策强化金融服务支撑 针对在大兴区注册、纳税、归统的各类双创主体、服务机构及双创人才，北京大兴区发布相关实施办法，从多维度鼓励金融服务创新创业。对金融机构、社会专业投资机构、科技企业孵化器及众创空间等开展的投贷业务，按上年度实际投资或贷款额给予一定比例补贴；对为企业提供信用贷款、知识产权质押贷款等债务性融资业务的银行，给予风险补贴支持；为科技型初创企业提供知识产权质押贷款费用补贴和贷款贴息，通过政策激励降低企业融资门槛，激发创新创业活力。 四、人才服务“兴十条”筑牢发展根基 为吸引更多人才扎根发展，北京大兴区出台高层次人才服务办法“兴十条”，从住房保障、医疗服务、适龄子女入学、金融服务等10个方面提供全方位支持。在住房保障方面，区域内2000余套房源以低于市场价30%的价格租赁给产业人才；医疗服务方面，确定6家医院作为人才定点服务医院；金融服务方面，5家银行成为首批金融服务定点机构，搭建人才所在企业与银行的直接对接平台，通过解决人才后顾之忧，为产业发展提供智力支撑。 五、政务服务优化提升营商环境效能 北京大兴区正围绕构建高精尖经济结构重点任务，打造审批少、流程优、效率高、服务好的营商环境。在企业开办环节，新设立企业可在15分钟内完成电子营业执照发放；审批效率方面，各类审批时限将进一步压缩，目标压缩一半以上；同时加快推进“互联网+政务服务”，推动更多事项网上办理，打通部门间数据壁垒，实现“数据多跑路、群众少跑腿”，持续提升政务服务便捷度，助力将区域打造成为国际一流的营商环境新高地。

  2025-08-27

• 北京规划草案：招商驱动产业升级与经济振兴

  近日，北京市召开高层会议审议城市总体规划草案，强调招商引资作为核心引擎，驱动经济高质量发展。会议综合研判一季度形势，部署稳增长策略，确保时间过半任务过半，推进首都和谐宜居建设。未来将深化区域协同，优化投资环境，吸引多领域企业入驻，壮大产业链条，以此巩固经济稳中向好势头。 一、城市规划审议深化战略定位。北京城市总体规划草案以新理念为指导，紧密衔接京津冀一体化框架，明确到2030年的发展愿景。通过疏解非首都功能，缓解人口资源压力，优化空间布局，为招商引资腾出资源。规划注重均衡发展和民生回应，落实多规合一原则，强化交通、环境等基础设施建设，打造国际一流城市典范。副中心、新机场等重点工程被列为优先投资领域，推动区域协调发展与产业融合。 二、经济稳中求进部署务实举措。一季度北京市经济实现开门红，工业、投资、服务业等领域协同发力，财税外贸贡献显著增长。会议在肯定成绩的同时，指出需克服潜在挑战，抓紧二季度工作。多管齐下抓有效投资，加快固定资产和土地供给，加大住宅用地供应以稳定市场；深化放管服改革，优化审批流程，吸引外资投入高精尖产业。发展增量聚焦新业态与服务开放试点，释放三城一区创新潜力，提升招商竞争力。 三、招商引资精准助力产业升级。北京市积极拓展引资渠道，对接全球资源，鼓励总部经济与创新企业落户。规划腾退空间优先布局科技研发、高端制造等新增量领域，培育经济增长点。协同京津冀，推动资源共享与平台共建，如副中心建设带动就业和创业生态；服务业扩大开放试点吸引国际机构参与，营造一流营商环境。通过政策激励与平台搭建，确保招商引资成果转化为内生动力，加速数字化转型与绿色经济布局。 四、风险防控保障可持续繁荣。高度关注房地产市场健康发展，杜绝投机行为，确保房价稳定；严密防范金融风险，强化监管体系，维护经济安全。物价管理加强供需平衡，民生领域优先投入，促进城乡居民收入增长。环境整治与安全应急纳入日常监测，守住社会底线。通过统筹调度，疏解整治提升宜居品质与稳增长双赢，为招商引资营造稳定预期，实现首都高质量发展愿景。会议还讨论了其他相关议题，确保政策衔接与执行力提升。

  2025-08-27

• 八达岭开发区五项举措助力折子工程高效落地

  八达岭开发区近期强化折子工程管理，通过实施系统性措施优化招商引资环境，推动重点项目加速进展，以支撑区域产业升级和经济增长。这些举措聚焦协调服务与动态监督，为投资者创造更便利的开发条件，提升整体营商氛围。 一、建立健全工程管理台账框架，落实班子成员定点联系重点项目的制度安排，强化全过程协调与服务支撑。该机制采用数字化平台整合项目清单，指定专职责任人分片区跟进执行，减少多部门沟通障碍。同时，开发团队协作网络及时响应企业诉求，如处理审批堵点时联动反馈机制提速办事效率，确保项目初期决策层高度同步推进。 二、科学规划工期逆向安排策略，明确牵头领导的角色边界和责任矩阵，加强全程监测机制与风险预警功能。实践中设定阶段性目标节点和缓冲周期，使用监控工具实时追踪关键路径进度。例如，基础设施类项目设置阶段性验收点，通过数据仪表盘可视化偏差分析以提升资源调适灵活性，避免延误累积扩大风险。 三、常态化召开重点项目协调会议与多方对接论坛，形成问题识别与快速解决闭环体系。会议模式包含季度高层决策会和月度执行层磋商，议题聚焦技术难题和政策障碍的协同消除。具体操作中引入现场诊断和远程会商模块，动态生成解决方案库应用于共性问题，保障工程推进链条连续无中断。 四、实施定期项目进展通报与督查督办模式，整合多元化评估指标增强监督强度。通报机制围绕建设成效设定周期简报，配合专项督查团队进行实地核查纠偏。过程强调透明度和责任追溯，如建立红黄绿灯警示制度促使滞后环节及时整改，为投资者提供确定性保障。 五、强化信息采集团队的梯队建设，优化数据报送流程服务于决策层实时掌握动态。信息员组纳入一线项目人员和数据分析专家，通过标准化表单和云端传输体系采集关键参数。工作重点包括异常事件预警报告和进展可视化呈现，提升领导决策精准度与响应敏捷性。

  2025-08-27

• 保定竞秀区携手北京蓝乔共筑产城融合新标杆

  在京津冀协同发展纵深推进的背景下，保定市竞秀区通过创新招商引资模式，与北京蓝乔投资有限公司达成战略合作。双方将以提升区域综合承载力为核心，重点推进棚户区改造与城市更新，探索政企合作新路径，预计带动超百亿元规模的社会资本参与区域建设，为竞秀区高质量发展注入新动能。 一、战略合作背景与核心目标 竞秀区作为保定市主城区的重要组成部分，近年来面临产业升级与城市空间优化的双重任务。此次合作依托京津冀协同发展战略，延续了保定市政府与投资方前期签订的百亿级合作框架，将重点聚焦三大领域：一是通过PPP模式盘活存量土地资源，加快棚户区改造进程；二是构建混合所有制平台公司，提升基础设施运营效率；三是创新政府购买服务机制，在教育、医疗等公共服务领域引入市场化解决方案。 二、政企协同创新合作机制 区别于传统开发模式，本次合作突出三大创新点：其一，建立动态收益分配机制，将社会资本回报与项目运营绩效挂钩；其二，采用"规划-投资-建设-运营"一体化模式，确保全周期管理；其三，设立专项工作组对接行政审批，压缩项目落地周期。竞秀区相关负责人表示，这种深度绑定各方利益的合作架构，有助于降低系统性风险。 三、重点领域与实施路径 在具体实施层面，首批启动项目涵盖三大类：一是火车站东广场片区综合改造，涉及土地整理面积约600亩；二是老旧小区智慧化升级工程，计划安装物联网设备超2000套；三是配套建设职业教育实训基地，预计年培养技能人才5000人次。投资方将整合旗下建筑科技、智慧城市等产业资源，形成"改造+产业导入"的良性循环。 四、区域发展预期效益 专业机构评估显示，该项目实施后有望实现三重效应：经济层面可拉动竞秀区GDP年均增长1.2个百分点；社会层面将改善3万余人的居住条件；生态层面通过海绵城市建设，使区域防洪标准提升至50年一遇。尤为重要的是，合作形成的可复制经验，将为河北其他地区城市更新提供参考样本。 五、长效保障机制建设 为确保项目可持续推进，双方共同建立了四项保障制度：季度联席会议制度、第三方评估制度、公众参与监督制度以及风险准备金制度。目前已完成首期20亿元专项资金的归集，后续将根据项目进度分批投入。这种强调过程监管的合作方式，体现了新时期政企合作向精细化、规范化发展的趋势。 此次战略合作标志着竞秀区在探索产城融合道路上迈出关键一步。通过引入市场化机制破解资金瓶颈，创新治理模式提升服务效能，不仅加速了本地新型城镇化进程，更成为京津冀协同发展背景下区县级城市转型的典型实践。未来随着合作深化，竞秀区有望形成可推广的"城市更新+产业升级"双轮驱动模式。

  2025-08-27

• 顺义北汽深化战略合作 助推汽车产业创新发展

  在招商引资战略驱动下，顺义区政府与北汽集团举行高层座谈，围绕产业协同、政策对接等议题开展深入交流，旨在强化区域产业链建设，推动经济高质量发展。会议中，双方就合作难点和未来规划达成多项共识，进一步优化营商环境，为顺义区吸引更多优质投资奠定基础。 一、汽车产业在顺义区经济发展中扮演着关键角色。2016年，顺义区作为北京市重要产业基地，正经历从传统制造向服务型经济的转型期。北汽集团作为龙头企业，在当地设有多个生产基地和研发设施，促进了就业和技术创新。顺义区依托国家政策如中国制造2025示范区和北京市服务业开放试点，加大了对汽车产业链的扶持，吸引上下游企业聚集，形成集群效应。同时，政府部门通过定期座谈机制，及时解决企业发展难题，确保产业布局合理推进。 二、本次座谈核心议题聚焦于产业结构优化和合作深化。会上，北汽集团代表介绍了其在顺义区的业务进展，包括新能源汽车研发和市场拓展情况，并提出了在基础设施建设、土地资源利用等方面的具体需求。顺义区相关部门现场回应了这些需求，汇报了之前合作问题的解决进度，涉及行政审批流程优化、人才引进支持等。会议强调，双方将建立长效沟通平台，共同探讨产业链协同创新，例如整合区域内研发资源，降低企业运营成本。 三、区领导在座谈中高度认可北汽集团的贡献，强调了深化战略合作的重要性。他们指出，顺义区转型为服务业大区的目标下，汽车产业需发挥支撑作用，特别是发展汽车服务业以提升附加值。区领导呼吁北汽集团抓住示范区的政策红利，加速在新能源领域的布局，通过合资项目或技术输出带动整体转型升级。此外，顺义区承诺提供更优质的服务对接，如简化投资程序、强化政策咨询，确保重点企业获得高效支持，共同促进“十三五”规划落地。 四、集团领导积极回应合作倡议，明确了未来发展方向。北汽集团表示，将聚焦新能源汽车核心领域，通过技术创新驱动产业升级，如加速充电桩建设和零部件供应链优化。同时，集团计划与顺义区加强规划协同，推动周边配套项目落地，实现绿色智能制造转型。双方致力于打造互利共赢模式，通过联合研发和市场拓展，助力北京市产业结构调整，为可持续发展注入新动能。 五、未来合作将围绕产业链整合和服务业拓展展开。2016年以来，顺义区持续优化营商环境，支持汽车领域招商引资，如设立专项基金吸引创新企业入驻。北汽集团积极参与区域规划，带动相关服务业壮大，形成从研发到销售的全链条服务。这一合作模式不仅强化区域经济韧性，还为京津冀协同发展战略提供有力支撑。展望后续，双方计划定期评估合作成效，确保政策落地实效，为汽车产业创新开辟新路径。

  2025-08-26

• 石景山推共享单车专属车位 破解乱停乱放难题

  在深化城市创新治理和招商引资合作背景下，石景山区近期启动共享单车专属停车位项目，旨在规范共享单车停放秩序、优化出行环境。该项目为政府与企业协同推进的示范性举措，通过引入专业管理，缓解长期存在的乱停放顽疾，提升城市空间利用率，并助力区域吸引更多投资与合作机会。 一、城市交通变革中的共享单车挑战 随着共享单车在全球城市出行中的普及，其便利性被广泛认可，但也伴随无序停放问题。过去几年，多地在繁华街区频繁出现单车堆叠、阻塞行人通道等场景，引发市民不满。管理部门不断探索解决方案，以平衡便捷性与城市美观。作为北京市的活跃区域，石景山区在2023年初率先试点专属停车位模式，响应城市精细化治理需求，避免单车侵占公共资源。该尝试基于实地调研，聚焦于人流量密集地段，为后续推广提供数据支持。 二、专属车位设计及落地细节 2023年初，石景山区多条主干道和商业中心周边，陆续出现专用共享单车停车区域。在万达广场、政达路北侧及杨庄东街等区域，地面划设了清晰标识的停车位，样式简洁统一，便于识别。这些车位采用固定布局，配以醒目标志，引导用户将单车有序停放。实施初期，部分热点区域如万达广场附近，车位使用率较高，吸引各类共享单车品牌停放；而在其他区域如鲁谷一带，车位则较为冷清。现场观察显示，车位的设立直接关联出行高峰时段，高峰期车位填满，低峰期较为空旷，直观反映出动态需求变化。政府设计注重融入城市景观，避免对道路通行产生干扰。 三、政企合作推动创新管理模式 车位项目实施源于企业与政府的战略协作。2023年初，共享单车运营企业与石景山区城市综合管理委员会签订合作协议，共同规划停车位布局及管理机制。该合作强调市场化创新，企业提供技术支持和车位样式设计，区域则负责统筹公共资源。例如，样式元素融入区域特色，突出文化标识，增强用户归属感。协议框架下，已部署百余个试点车位，覆盖核心商圈与居民区。这种协作模式不仅缓解财政压力，还示范了招商引资新路径，即通过引入社会资本完善公共服务，激励企业参与区域经济共建。 四、市民反应多元与潜在疑虑 车位亮相后，社会反响呈现分化态势。部分用户高度评价车位带来的便利性，称其减少寻车时间、提升停车效率，尤其在拥挤区域简化了取车流程。然而，质疑声音也不绝于耳：有观点认为车位必要性与选址合理性不足，强调共享单车的核心优势在于随停随取，专属车位可能导致取车距离增加，降低使用灵活性；另有意见关注合法性及管理责任，担忧企业单方面施划缺乏法规依据，或造成车位空置浪费资源。这些反馈反映了公众对治理模式的高标准期望，呼吁强化民主协商。 五、官方权威回应与开放原则 针对质疑，石景山区城市综合管理委员会迅速澄清，强调车位项目严格遵循城市管理规范。2023年中以来，多份声明重申车位对所有共享单车品牌开放，不设排他性限制，旨在服务公共出行整体需求。部门解释，此举旨在试点中积累经验，通过柔性引导而非强制手段，促使用户养成定点停放习惯。管理方面，政府与企业共建监督机制，安排巡查人员优化维护，确保车位合法高效运作。在后续规划中，石景山区表示愿将经验扩展，结合市民建议调整布局，力求在秩序与便利间取得平衡。 六、项目意义与城市管理前景展望 这一专属车位尝试，标志着共享单车治理从粗放走向精细，为区域发展注入新活力。在2023年启动的试点基础上，模式已展示减少乱停放、美化街容的积极效果，数据印证其在提升用户满意度方面初见成效。长远看，石景山区的实践有望复制至全市甚至全国其他城市，作为智慧城市建设的标杆案例。政府将继续强化政策保障，深化招商引资合作，推动类似创新项目，实现出行便捷与社会秩序的共赢格局，助力可持续城市生态构建。

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